Nasza Loteria NaM - pasek na kartach artykułów

Crossover w Trójmieście. Jak wypadła rekrutacja? [ZDJĘCIA]

wie
Turniej rekrutacyjny dla pracowników z branży IT
Turniej rekrutacyjny dla pracowników z branży IT Przemyslaw Swiderski
Turniej rekrutacyjny "Crossover", w którym amerykańska firma poszukuje pracowników - specjalistów do branży IT odbył się 20 maja w Mera Hotelu w Sopocie. Każdy z kandydatów ma szansę na zdalne stanowisko pracy w firmie z listy Fortune 1000 i wynagrodzeniem sięgającym 400 tysięcy złotych rocznie.

- Uczestnicy przystąpili do testów. To około 40 osób z Trójmiasta, różnych regionów Polski i z zagranicy - powiedziała nam Olga Walentynowicz, koordynatorka wydarzenia. Jak zastrzegła, egzaminy są niezwykle trudne, ale wszyscy uczestnicy mają szansę na zatrudnienie w prestiżowych firmach - liderach branży nowych technologii.

Amerykańska firma rekrutuje w Trójmieście
Podczas jednodniowej rekrutacji kandydaci przeszli surowy proces rekrutacji, począwszy od wielopoziomowych, specjalistycznych testów, które mają za zadanie sprawdzić wiedzę i umiejętności danego kandydata, po testy wielokrotnego wyboru, sprawdzenie wiedzy z zakresu kodowania, a także trudny test języka angielskiego – lektor z niemieckim akcentem. Turniej trwał od godziny 10 do późnych godzin nocnych.

- Przyjechałem tutaj aż z Warszawy bo bardzo zaciekawiła mnie możliwość pracy zdalnej. Mam rodzinę, dużo podróżujemy i etat bardzo mnie ogranicza, dlatego mam nadzieję, że dzisiaj uda mi się przejść wszystkie testy pomyślnie. Nie jest łatwo – za mną już kilka zadań, które wymagają zarówno wiedzy jak i doświadczenia, a także znajomości angielskiego na bardzo wysokim poziomie, ale rozumiem, że przydaje się to potem w pracy z ludźmi z całego świata. To właśnie motywuje mnie najbardziej – z jednej strony możliwość pracy z domu i samodzielne zarządzanie swoim czasem, a z drugiej praca w zespole z ludźmi z całego świata. – mówi Maciej z Warszawy, pracownik dużej firmy z branży IT.

Ostatnim etapem, do którego doszli nieliczni, była rozmowa i weryfikacja z reprezentantem Crossover. Przejście przez cała drogę rekrutacji w Sopocie udało się 4 osobom i tym samym otrzymały one ofertę pracy na stanowisku Software Engineering Managers w technologiach JAVA oraz .NET. z wynagrodzeniem 400 000 zł rocznie.

emisja bez ograniczeń wiekowych
Wideo

Krokusy w Tatrach. W tym roku bardzo szybko

Dołącz do nas na Facebooku!

Publikujemy najciekawsze artykuły, wydarzenia i konkursy. Jesteśmy tam gdzie nasi czytelnicy!

Polub nas na Facebooku!

Kontakt z redakcją

Byłeś świadkiem ważnego zdarzenia? Widziałeś coś interesującego? Zrobiłeś ciekawe zdjęcie lub wideo?

Napisz do nas!

Polecane oferty

Materiały promocyjne partnera
Wróć na sopot.naszemiasto.pl Nasze Miasto